Conformidade com NRs e SST no eSocial é vital para proteger trabalhadores e negócios de multas. Grupo CESO ajuda a evitar penalidades.

O acesso e a guarda de informações médicas ocupacionais são regulamentados por uma vasta legislação. Cuidado, você pode ter problemas!

Dúvidas sobre a necessidade de cumprir as Normas Regulamentadoras (NRs) para contratos terceirizados?

As campanhas de vacinação, quando bem planejadas, oferecem proteção contra doenças evitáveis, reduzindo o risco de adoecimento.

Para cumprir com as NRs e o eSocial em SST, a fragmentação dos serviços de SST pode ser um obstáculo caro e arriscado.

A correta gestão dos documentos e dos programas de Saúde e Segurança do Trabalho (SST) é essencial para a empresa e deve estar integrada .

No mês de Novembro Azul, o Grupo CESO destaca a importância das empresas promoverem a saúde masculina entre os colaboradores.

A compreensão do grau de risco previdenciário, das alíquotas do FAP e do SAT é essencial para a sustentabilidade financeira e a SST.

Transforme sua empresa em um exemplo de sucesso: O investimento em SST que se paga em lucro e eficiência

Neste artigo, abordaremos questões cruciais sobre acidentes de trabalho, oferecendo respostas técnicas e motivadoras para ajudar sua empresa

O Grupo CESO é especialista em gestão de saúde e segurança do trabalho, com mais de 20 anos de experiência em ajudar empresas a cumprir...

As empresas precisam estar atentas às obrigações relacionadas à Segurança e Saúde no Trabalho (SST) para evitar multas significativas. Vamos

A implementação do eSocial trouxe diversas mudanças para as empresas brasileiras, especialmente no que diz respeito à gestão de informações

Neste post comentaremos sobre como implementar políticas de saúde e segurança do trabalho em sua empresa e suas vantagens.